„Vortrag & Aufstellung“: Organisation und Menschen verbinden

Thema: Veränderungen gestalten und Entscheidungen treffen
am Donnerstag, 5. September 2024, 18:00 – ca. 21:30 Uhr

Es gibt mindestens zwei Formen der Veränderung: Anziehende Visionen, die Sehnsucht nach Zielen und Druck von außen. Veränderungen bedürfen aber auch immer der bewussten Entscheidung. In verschiedenen Rollen sind wir mal Antreiber, abwartend im Widerstand oder fühlen uns sogar hilflos. An diesem Aufstellungsabend beschäftigen wir uns mit den persönlichen Aspekten, die Veränderungen im unternehmerischen Kontext notwendig machen, aber auch warum diese scheitern und welche Entscheidung es braucht, damit sie gelingen.

Die systemische Aufstellung stellt mit Hilfe von RepräsentantInnen verschiedene Bestandteile des Systems visuell dar und macht durch deren Reaktion die Beziehungen und Kräfteverhältnisse erlebbar. Das ermöglicht neue Erkenntnisse und Lösungsansätze im Hinblick auf die Gestaltung von Veränderungen – Individuell, in Team, oder dem gesamten Unternehmen.

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Beispielanliegen

Folgende Fragen können beispielsweise im Rahmen einer Aufstellung behandelt werden:

  • Was sind Erfolgsfaktoren für gelungene Veränderungen (individuell und systemisch)?
  • Wie gehe ich mit inneren und äußeren Widerständen um?
  • Veränderungen selbst- und/oder fremdbestimmt – Was sind meine Verhaltensmöglichkeiten?
  • Wie kann ich das Treffen guter Entscheidungen, mein mutiges Handeln und Kraft und Präsenz fördern?

Beispielanliegen

Folgende Fragen können beispielsweise im Rahmen einer Aufstellung behandelt werden:

  • Was sind Erfolgsfaktoren für gelungene Veränderungen (individuell und systemisch)?
  • Wie gehe ich mit inneren und äußeren Widerständen um?
  • Veränderungen selbst- und/oder fremdbestimmt – Was sind meine Verhaltensmöglichkeiten?
  • Wie kann ich das Treffen guter Entscheidungen, mein mutiges Handeln und Kraft und Präsenz fördern?

Die Veranstalter

Doris Bösmüller: Langjährige Erfahrung in der Geschäftsführung eines mittelständischen Druckereiunternehmens. Landesvorsitzende des WdF Wirtschaftsforum der Führungskräfte NÖ, Integral-Systemischer Coach Innere Form©, Wirtschaftstrainerin, Organisationsaufstellerin, Meditationsleiterin, aufmerksame Zuhörerin und Mentorin. Kontakt: M: +43 664 24 24 810 | office@dorisboesmueller.com

Peter Klein: Lehrsystem Innere Form, Integral Systemics – Wiener Schule für Aufstellungsarbeit, Keynote-Speaker, Business-Coach, Buchautor, u.a. Das Wiener Systemische Resilienz Modell, Das Aufstellungsbuch
Kontakt: M: +43 676 915 22 28 | E: peter.klein@integral-systemics.com I www.integral-systemics-consulting.com 

Simon Caspary: Langjährige Expertise in der Beratung und Begleitung von Familienunternehmen und deren Familien. Trainer zu General Management Themen, Systemischer Coach. Dr. der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften. Autor von Büchern und Artikeln zu Familienunternehmen
Kontakt: M: +43 699 190 240 71 | E: coaching@simoncaspary.com I simoncaspary.com

 

Details & Anmeldung

Zielgruppe: UnternehmerInnen, Führungskräfte, ProjektleiterInnen
sowie Menschen, die Veränderungen für sich und andere initiieren und/oder auch unfreiwillig von Veränderungen betroffen sind.

Termin: Donnerstag, 5. September 2024, 18:00 – ca. 21:30 Uhr

Ort: 1020, Obere Augartenstraße 32 in der Bösmüller Akademie

Teilnahmegebühr: Themenbringer: EUR 190,- Stellvertreter: EUR 45,-

Ich melde mich verbindlich zur Aufstellung an: